[ez0]

Внезапно Яндекс написали с предложением пройти интервью.

С одной стороны очень приятно, а с другой - нас и тут неплохо кормят.

А работал кто-то в Яндексе? Что там как? Расскажите?

@темы: working hard or hardly working?

Comments

[Смауг]

В моём избранном  doa. работает, пишет об этом.
Ей не очень нравится, можете посмотреть её посты, среди последних про Яндекс есть.

[Elein Sorrow]

Мой МЧ 2 или 3 года работал в Я.
Как и во всех больших компаниях, очень зависит от команды.

Ничего себе. А офис Яндекса есть в Бельгии или это удаленка?

[darkeee]

Работала асессором три года, ушла и не жалею, но асессор и нормальный спец это, как говорится, две большие разницы.

[ez0]

Смауг, спасибо за рекомендацию! Очень интересно, почитаю!

Elein Sorrow, да, понимаю. а как там work-life balance? зарплаты?

Kylie Ren, не, в Бельгии нет) Я думаю, они с прицелом на переезд меня.

darkeee, а кто такой асессор?) и почему

асессор и нормальный спец это, как говорится, две большие разницы.

?

[Elsa sp.]

ez0, я тоже асессор, и подпишусь под

асессор и нормальный спец это, как говорится, две большие разницы

Асессор - это тот, кто ставит оценки урлам на предмет соответствия запросу, грубо говоря. Там есть разные задания, но в целом. Раньше очень нравилось, сейчас скорее не. Но у меня это не основная работа, может, дело еще в этом. Это не то чтобы совсем неквалифицированная работа, там есть требования к языку и обучение, но darkeee права.

[Elein Sorrow]

ez0, ответила в личку.

[Yoshida Mana]

Я не работала в самом Яндексе, но работала в компании, у которой он арендовал здания, поэтому часто бывала в Яндексе, общалась с его сотрудниками, краем уха слышала разговоры в столовых. Компания предоставляет много плюшек для тех, кому в работе важно не только сидеть за столом. Например, бесплатная подземная парковка в центре, бесплатные обеды и перекусы, спортзал, массаж и врач, можно приводить на работу животных и спать в гамаке. Нагрузка неравномерная, можно работать до ночи. Очень и очень много внимания уделяется тому, чтобы каждый чих был элементом именно командной работы. Про зп не знаю. Ещё многие говорят, и даже на Хабре в комментариях об этом не раз писали, что после смерти Сегаловича многое изменилось. Сегалович отвечал за идеи, процесс разработки, подбор команды, душевность, если можно так сказать, а Волож — бизнесмен и администратор. Поэтому когда остался один, приоритеты сместились в сторону выжимания максимума из работников. Это всё касается московского яндекса.

[Archeveque]

ez0, насколько я слышал от знакомых, раньше все было очень прилично, но сейчас, помимо прочего, потонуло в написании отчетов о написании отчетов и прочей бюрократии в ущерб и работе, и личному времени.

[ez0]

Yoshida Mana, спасибо за информацию!

Archeveque, интересно как, я стараюсь бюрократии избегать

[Cherrished]

Насколько я понимаю и смотрю по знакомым, work-life balance там плохой. Десять часов отсидеть - норма. Некоторое количество людей в моем избранном, работавшие там годами, сейчас недавно ушли или хотя бы перешли внутри - он гигантский же. Но они не разработка, правда, маркетолог и ассесор.
Собеседование может оказаться не для слабонервных. Код на листочке, олимпиадные задачи из Гугл-книги, вот это всё.
Зарплата на глассдоре есть, отзывы кстати тоже.
Ну а так он конечно давняя огромная мечта многих. Некоторые по шесть раз подряд пытались, до успеха.

[Yoshida Mana]

Насчёт мечты тоже спорно. У меня в избранном один человек рассказывал, что в метро раздавали листовки "приходите на работу в Яндекс". Мне после этого вспомнилась реклама check24.de, это самый крупный сайт для сравнения условий разных услуг, например, страховок. Они на улице повесили огромные баннеры "ищем php-разработчика, 200 метров от главного вокзала, куча доп.плюшек прилагаются". Рассказала нашему фуллстеку, он сходил ради интереса и сказал, что в такую компанию бы не пошёл.

[darkeee]

ez0, ну вот Elsa sp. верно ответила, по инструкции оцениваем разные штуки, а потом это всё скармливается искусственному интеллекту и строятся алгоритмы для выдачи поиска. Я пришла в 14-м году, тогда ещё было неплохо, а потом стали всё "улучшать", за этим текучка, снижение зарплат и прочее. Но и работа не то чтобы для большого ума, скорее много помнить и применять вовремя.

[Archeveque]

ez0, ну и за work-life balance не в российские компании, если честно.